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助殘惠殘暖民心

寶應湖農場社區開展場內殘疾人基本狀況和需求調查工作，在一線服務中體現“娘家人”的溫暖。調查中，工作人員圍繞家庭收入狀況、就業幫扶需求等30項內容開展信息調查和需求咨詢，摸準摸實殘疾人基本狀況，全面了解困難需求。為保證工作對象全覆蓋，達到不重不漏目標，線上通過電話、微信等方式聯系到人在外地的殘疾人，線下在2個居委會、4個分場分6場次開展信息集中采集工作，共為194名持證殘疾人完成信息更新。“此次信息調查是做好殘疾人幫扶工作的前提，接下來我們將以調查結果為依據做好情況分析梳理，推動各項助殘惠殘政策落地。”工作人員介紹。臨海農場社區聯合縣殘聯工作人員走進殘疾人家庭，為癱瘓在床、行動不便的殘疾人提供零距離、“一對一”入戶評殘服務。評殘專家通過現場詳細檢查殘疾人身體狀況，查看病歷資料，仔細詢問病史及致殘原因，進行綜合科學的殘疾評定。同時向殘疾人家屬宣傳殘疾人護理有關政策，耐心答疑解惑，并就殘疾人的各項優惠政策進行了詳細講解，確保符合條件的殘疾人能夠享受到應有的政策。通過上門評殘、送證等方式及時將政府的優惠政策落實到每家每戶，從殘疾人的實際需求出發，提供人性化、個性化的服務，切實增強了臨海特殊群

2023-05-15
蘇墾金屬：愛心公益，我們在行動

日前，蘇墾金屬公司獲評南京市鼓樓區“光彩事業突出貢獻先進企業”榮譽稱號。“疫情的這幾年，真是太感謝你們的積極參與了，以后咱們還要繼續加強合作。”鼓樓區五塘新村一段社區黨委班子，帶著居民們濃濃的情誼，專程來到蘇墾金屬公司送上錦旗，感謝蘇墾金屬的愛心志愿者們在社區公益活動中所作出的貢獻。2022年，蘇墾金屬先后參加五塘社區14輪核酸檢測志愿服務，累計服務時長達200小時。“以后常來呀，你們給我們帶來了快樂。”五塘社區敬老院的老人拉著公司愛心隊員們的手說道。蘇墾金屬愛心團隊每年都要多次前往敬老院看望老人，這一堅持就是8年。他們對老人噓寒問暖，送去大米等生活用品，讓老人們感受到了社會的溫情。2011年蘇墾金屬愛心團隊創立，初期只有幾名青年團員參加。通過12年的深耕壯大，志愿者們愛心公益的足跡越走越遠。目前愛心幫扶學校已從1所增加至6所，輻射范圍由南京本地的五塘街道、六合靈巖街道，擴展至西藏、四川、貴州等外省市。志愿服務團隊成員也由最初的幾人，發展到如今匯集數千名社會各界愛心人士，募捐善款達50余萬元，累計幫扶留守兒童1600多人次。

2023-05-08
東辛產業民生項目建設打造精品工程

東辛農場公司建筑行業切實加強在建項目管理，狠抓工程質量，嚴格獎懲措施，落實崗位責任，著力打造讓領導放心，職工群眾滿意的精品工程。東辛建安下半年把產業和民生工程作為工作重點，突出以加強項目管理、嚴把工程質量關、嚴把工程施工安全關、嚴把工程和廉政建設關為重要工作抓手，進一步完善住宅新區工程項目管理辦法，明確項目部人員崗位職責，優化項目部管理制度，落實施工質量責任，組織精悍高效的項目管理班子，挑選經驗豐富，機械設備精良，技術力量雄厚的施工隊伍，堅持不懈抓好《勞務分包合同》的管理，明確各方的權利、責任和義務，做到精心準備，精心組織，精心施工，抓工期、搶進度、發揚敢于啃硬、敢于奉獻的精神，千方百計保證工期，搶點運行、按序完工，確保各項工程保質按期完成。

2022-11-28
東辛以人為本打造和諧生態環境

東辛農場公司深入貫徹以人為本的生態文明發展理念，大力實施增綠補綠工程，擴展綠地面積，提升綠化檔次，著力改善居民生活環境，提升職工群眾生活品質，打造和諧自然美麗農場。東辛在打造生態農場上，立足本地自然資源稟賦和經濟發展實際，綠化建設不一味追求“高、大、上”，而是盡可能“接地氣”，力求節約、務實、高效。在規劃設計上，先功能，后景觀，體現人本理念；在園林植物選用上，大力推廣鄉土樹種；老糖廠廠區、小海河兩岸等原來臟亂差的地方逐步改造成為美麗宜人的河濱公園、沿河風景帶，人性化設計了一批漫游步行綠道，老百姓打開家門就有休憩游玩場所，實現了人與自然的和諧。綠化工程建設不僅提升了東辛文明創建軟實力，也帶來了穩定和諧發展新氣象。

2022-11-28

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